Обязанности:
1. Работа с юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями:
- Привлечение на расчетно – кассовое обслуживание ЮЛ, ИП, общественных организаций (в т. ч. счета платежных агентов, спец. счета для фондов кап. ремонта, дистанционные каналы обслуживания и. пр.)
- Кредитование ЮЛ и ИП (привлечение, оценка, работа в системе Credit Flow ЮЛ)
- Эквайринг (нахождение партнеров, заключение договоров, контроль эффективности работы терминалов)
- Зарплатные проекты (нахождение партнеров, заключение договоров, контроль эффективности заключенных договоров)
- Платежи и переводы. Платежи по системам и работа с поставщиками услуг (работа с диаспорами, нахождение поставщиков услуг, заключение договоров, организация потока плательщиков ФЛ в адрес ЮЛ и ИП).
- Депозиты
2. Работа с предприятиями бюджетной сферы и руководящими органами (подразделения администрации города, области, администрации районов, подведомственные предприятия)
- ПФ РФ (заключение договора, организация процесса выплаты пенсий)
- Детские сады, учебные заведения, подведомственные предприятия администрации города, области (организация системы приема регулярных платежей, зарплатные проекты)
3. Работа с физическими лицами
- Привлечение ФЛ (Организация и проведение презентаций на территории предприятий – зарплатников, прочих организаций. Организация и проведение мероприятий в рамках взаимодействия с Союзом Пенсионеров России, общественных организаций. Организация маркетинговых акций для «уличных» клиентов. Работа с диаспорами)
- Депозиты
- Кредитование ФЛ: потребительское кредитование, кредитные карты, авто, ипотека. Лояльные клиенты, клиенты «с улицы» (привлечение, оценка, работа в системе Credit Flow ФЛ)
- Прием платежей в адрес ЮЛ и ИП (организация потока плательщиков)
- Прием переводов по системам (организация потока клиентов)
- Привлечение в НПФ «УРАЛСИБ»
- Продажа продуктов СК «УРАЛСИБ»
4. Банкоматы, платежные терминалы (выбор места установки, заключение договоров, установка, контроль эффективности работы банкоматов/ платежных терминалов).
5. Руководство работой операционного офиса. Планирование, контроль исполнения планов, отчетность. Руководство коллективом, подбор кадров.
6. Работа с контролирующими органами
7. Работа с векселями Банка «УРАЛСИБ» и векселями сторонних банков
8. Внесение предложений о проведении рекламных и маркетинговых акций. Согласование и контроль исполнения данных мероприятий
Профессиональные достижения:
1. Организация процесса кредитования ФЛ. Увеличение кредитного портфеля на 10%.
2. Организация процесса кредитования ЮЛ. Увеличение кредитного портфеля на 7%
3. Увеличение депозитного портфеля ФЛ на 70%
4. Увеличение депозитного портфеля ЮЛ на 50%
5. Выполнение плановых показателей в диапазоне 98-110% (прирост плановых показателей к 2013 г. на 35%).